高企认定导致申报结果不理想，建议企业在准备认定材料过程中结合自身研究开发项目、产品、---技术等来选择对应的领域，做到研发项目、产品、---、领域的四点统一。一个---企业必须要有自主的------。而------分为i类和ii类。这就要求企业需要尽早梳理旗下目前的---情况，如果未达标，---企业认定机构，就应该及时利用现有符合申请条件的---，查缺补漏、提前布局。
企业申报高企当年申请或转让的---、---不予计分，---获得要有延续性，如企业所有---获证的时间都是同一时间段，会被质疑为临时包装，不被---或分数极低。高企认定材料的准备，除完整规范外，还须严谨，且切合企业实际状况，---企业认定公司，能够体现企业真实情况，合肥---企业认定，建议辅以照片、文件等证明材料，脱离模板化，可给评审------的印象分。
一个---企业必须要有自主的------。而------分为i类和ii类。这就要求企业需要尽早梳理旗下目前的---情况，如果未达标，就应该及时利用现有符合申请条件的---，查缺补漏、提前布局。高企认定条件中明确规定研发人员要占企业当年职工总数比例要在10%以上。所以企业应当对人力资源进行系统的规划，建立健全的人力资源体系，以此满足公司和员工发展的需求。
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